Caso de modelo operativo / 03 · Rutinas, responsables y retirada

De herramienta CRM a plataforma operativa comercial

Un caso ficticio de modelo operativo: el CRM está en marcha; la empresa todavía no opera a través de él.

Escenario ficticio

Elaborado de forma independiente. No contiene detalles de implementación, nombres internos ni cifras de ningún empleador o cliente.

01El resultado

El negocio comercial se lleva desde el CRM: cada rutina de gestión tiene una vista en el sistema, cada herramienta paralela tiene fecha de retirada, la calidad del dato tiene responsables y las definiciones del ciclo de vida se gobiernan después del go-live.

La realidad

El CRM está implantado, pero los mandos llevan el negocio desde hojas de cálculo y cada equipo interpreta las etapas a su manera.

Pregunta de arquitectura

¿Qué rutinas de gestión, decisiones y responsabilidades tienen que pasar al CRM para que la empresa opere de verdad a través de él?

Decisión clave

Tratar la adopción como un cambio de modelo operativo: trasladar las rutinas y decisiones al CRM, retirar las herramientas paralelas en una fecha y dar a las reglas de operación del CRM un responsable de negocio.

ContextoUna empresa implantó un CRM hace dos años. La configuración es sólida. Pero las revisiones de forecast se hacen en una hoja de cálculo, los planes de cuenta viven en presentaciones, cada equipo interpreta las definiciones de etapa de forma distinta, el reporting se monta a mano y una filial sigue trabajando en su herramienta heredada. Nadie es responsable de la calidad del dato; el equipo de proyecto se disolvió en el go-live.

Sistemas y actoresCRMHojas de cálculo (en retirada)Plataforma de datosHerramientas de colaboración

02La realidad · situación actual

Cómo opera hoy la organización.

  • Los mandos revisan pipeline y forecast en hojas de cálculo
  • Los equipos interpretan las etapas de forma distinta; los informes no cuadran
  • La responsabilidad sobre cuentas y oportunidades es incoherente
  • El reporting está fragmentado entre herramientas
  • Una filial trabaja fuera del sistema
  • Desde el go-live nadie es responsable de las reglas de operación del CRM

03Modelo operativo

El diseño, capa a capa.

  1. 01Resultado

    Decisiones de gestión tomadas con evidencia del CRM

  2. 03Proceso

    Una sola interpretación de las etapas, con criterios de salida

  3. 04Responsabilidad

    Responsables de cuenta, de oportunidad y de calidad del dato con nombre

  4. 05Sistemas

    El CRM como sistema de acción de todas las rutinas comerciales

  5. 06Datos

    La calidad, responsabilidad en origen de quienes pueden corregirla

  6. 08Gobierno

    Un responsable de negocio y un proceso de cambio para las definiciones del ciclo de vida

  7. 09Medición

    La adopción se mide por las rutinas que se hacen desde el sistema

04Dimensión clave · Rutinas, responsables y retirada

Rutinas que entran—y herramientas que salen

Cada rutina recibe una vista en el sistema y un responsable; cada herramienta paralela, un sustituto y una fecha de retirada.

Rutinas de gestión trasladadas al CRM
RutinaAntesDespuésResponsable
Revisión semanal del pipelineHoja de cálculo exportada, rehecha cada lunesVista de pipeline del equipo con cambios de etapa y oportunidades estancadasJefe de ventas
Revisión mensual del rendimientoPresentaciones por regiónVista de rendimiento con segmentos y planes de recuperaciónOperaciones de ventas
Planificación de cuentasPresentaciones por cuentaRegistro del plan de cuenta vinculado a las oportunidadesResponsable de la cuenta
Envío del forecastEmail con un totalForecast por categorías con los ajustes registradosDirector de ventas
Registro de retirada
  • Hoja de cálculo de forecast→ Vista de forecast en el CRMFinal del próximo trimestre
  • Presentaciones regionales→ Vista de revisión del rendimientoTras dos ciclos mensuales en paralelo
  • Herramienta heredada de una filial→ CRM global con variaciones registradasGo-live de la filial

Una herramienta paralela sin fecha de retirada es el verdadero sistema de registro. Retirarla es una decisión con responsable, no algo que ocurre solo.

05Derechos de decisión

Quién decide qué, con qué evidencia y en qué plazo.

Decisiones: quién decide, aprueba y es consultado, evidencia y plazo
DecisiónDecideApruebaConsultadosEvidenciaPlazo
Cambiar la definición de una etapaResponsable del proceso comercialGobierno globalJefes de ventas, responsable de la plataformaAntigüedad y conversión por etapaTrimestral
Retirar una herramienta paralelaDirección de ventas—Operaciones de ventasLa vista sustituta usada durante dos ciclosEn la fecha acordada
Corregir un problema de calidad del datoPropietario del dato de ese concepto—Responsables de cuentaMedidas de calidad por origen5 días laborables

06Gobierno

Los foros que hacen funcionar y evolucionar el modelo.

Foros que hacen funcionar el modelo operativo
ForoDecideEvidencia
Comité de operación del CRMMensualReglas de operación, definiciones, retiradasSeñales de adopción, medidas de calidad, peticiones de cambio
Comité de versionesPor versiónQué cambia en la plataformaPeticiones de cambio con responsable de negocio

07Las contrapartidas

Opciones creíbles, evaluadas frente a estas premisas.

Descartada

Más formación y campos obligatorios

Equipos que ya gestionan desde el CRM

Coste: Cumplimiento sin uso real
Descartada

Rehacer el CRM

Una configuración rota

Coste: El mismo resultado si las rutinas no se trasladan
Elegida

Trasladar rutinas y decisiones; retirar herramientas; dar responsable a las reglas

Un CRM sólido a través del cual el negocio no opera

Coste: Los mandos cambian cómo llevan sus reuniones

08La segunda capa

Preguntas que cambian el diseño.

Rutinas

  1. ¿Qué rutinas de gestión pasan al CRM?
  2. ¿Qué herramientas paralelas se retiran—y cuándo?
  3. ¿Qué decisiones usan evidencia del CRM?

Responsabilidad

  1. ¿Quién es responsable de la calidad del dato?
  2. ¿Quién gobierna las definiciones del ciclo de vida?
  3. ¿Quién es responsable de las reglas de operación del CRM?

Tras el go-live

  1. ¿Qué pasa después del go-live?
  2. ¿Quién puede cambiar la configuración?
  3. ¿Cómo se mide la adopción?

09Decisiones y entregables

Qué produce el trabajo.

  1. 01Plan de traslado de rutinas
  2. 02Registro de retirada de herramientas
  3. 03Modelo de responsabilidades
  4. 04Gobierno de definiciones
  5. 05Señales de adopción
  6. 06Comité de operación posterior al go-live